2022年夏季，我省高校毕业生达54万人，创历史新高。

为缓解“就业难”，团省委聚焦就业观念、就业能力、就业机会等方面，持续开展“促进大学生就业行动”，为大学生送出“就业大礼包”。

“助力大学生走稳就业路，是共青团职责所在。”9月9日，团省委有关负责人说，全省各级团组织将坚持育人导向，整合多方资源，提供多层次、全链条、专业化就业服务，帮助更多大学生敲开职场大门。

树立正确就业观

告别“慢就业等就业”

从学生到职场人，怎样让大学生树立正确就业观、择业观，帮助他们找到合适的工作？

团省委的回答是：引导与实践并重。

疫情期间，武汉铁路职业技术学院2019级学生龙孟秋响应团组织号召加入社区志愿服务队。长期志愿服务中，他的办事效率、人际交往能力都得到显著提升。

毕业时，龙孟秋入职武汉铁路局襄阳供电段。他希望，秉承志愿者精神，在平凡岗位上发光发热。

武汉职业技术学院田琼也在志愿服务中找准就业目标。毕业那年，田琼报名参加湖北省大学生志愿服务西部计划项目，在团江陵县委服务3年。

“基层工作有艰辛、有泪水，更有收获和进步，每每听到群众的认可，我都十分满足。”田琼说。服务期结束后，她选择留下来成为一名青少年事务社工，继续扎根基层。

为引导学生告别“慢就业缓就业等就业”，树立扎根基层、务实重行的正确就业观，今年来，团省委多次邀请五四青年奖章获得者、青联委员等一线青年典型进校园为学生提供更具操作性、更接地气的就业指导，目前校级巡讲已进行63场。

以创业促就业

为更多同学提供就业机会

以创业促就业，是青年带动青年的有效举措。

湖北青创园中南民族大学石榴籽创梦空间运营负责人韩鹏是一名“创业达人”。

2016年，韩鹏创办武汉市绿舒文化传播有限公司，以公关传媒为主业，服务客户包括联想、华为等多家品牌企业。

他带领公司团队运营创梦空间，为创业团队提供招商引资、项目论证、品牌建设等服务。目前，在孵团队数量已有42个，团队成员均为35岁以下青年。

毕业于武汉生物工程学院的王贤江，曾先后创办2家公司。他以菌类种植培育为突破点，拥有种植培育基地2000余亩，直接带动就业60余人；还与十堰等地共建食用菌合作基地20余个，间接带动300余人就业。

“更多青年学生投身创新创业，将来就能提供更多就业机会。”团省委有关负责人介绍，为鼓励大学生积极参与创新创业，今年，团省委继续深化“挑战杯”“创青春”等科创系列赛事。“挑战杯”收到1465件项目，较去年增加92%；“创青春”科技创新专项累计报名项目6508个，报名总数较去年增加近30%。各类赛事中，不少青年学生被学校发掘，入孵成长。

为更好帮助高校毕业生适配招聘企业与岗位，今年5月，团省委还将“青椰网”全新改版上线。该网站可为求职大学生提供政策解读、岗位发布、维权咨询等“一站式”服务，现已发布就业岗位总数12万余个、实习岗位1万余个，总浏览量逾300万人次。

实践出真知

在实训岗位上积累经验

三峡大学林若馨说，社会实践为她敞开了“实践出真知”的大门。

今年6月，团省委联合相关部门发起大学生“返家乡”社会实践活动。报名后，林若馨经选拔来到航天三江培训中心实习。经过一段时间的培训、实习，她对将来找工作更有信心了。

团省委有关负责人介绍，寒暑假“返家乡”社会实践活动，旨在通过实践让大学生们走上真实岗位，积累经验、加速成长。

武汉科技大学学生何纤，两次参与实践，在家乡小镇党政办、组织办等部门工作。熟悉基层工作后，她在毕业时放弃保研机会，选择考取选调生，回到基层继续服务乡亲。

今年，全省共有6972名学生定岗参与“返家乡”社会实践活动，此外，团省委还积极为大家发放工作包、购买保险，为参与学生做好保障服务。

“未来，我们将继续推进创新创业工作体系建设，加大就业和实习实训岗位的开发与匹配力度，通过职场体验、困难学生就业帮扶等措施，让‘就业大礼包’惠及更多大学生。”团省委有关负责人说。